Penulis: Pusat Training

Strategi Komunikasi Pemasaran Produk Dan Jasa Koperasi

Strategi Komunikasi Pemasaran Produk Dan Jasa Koperasi

OVERVIEW Pemahaman yang keliru tentang manajemen koperasi menjadi awal terpuruknya daya saing koperasi. Tidak hanya sekedar aspek organisasi manajemen pemasaran koperasi serta manajemen keuangan koperasi saja yang harus dipahami, tetapi bagaimana komunikasi pemasaran itu...

Pemasaran Business To Business

Pemasaran Business To Business

OVERVIEW Pelatihan ini untuk membekali para staf dalam bidang pemasaran dan promosi untuk kembali memperkuat wawasan dan keterampilan pemasaran dalam skala korporasi. Pelatihan ini akan menyegarkan peserta tentang konsep pemasaran, mengenal dan menemukan strategi-strategi...

Fundamental Of Marketing Management ( Dasar- Dasar Manajemen Pemasaran )

Fundamental Of Marketing Management ( Dasar- Dasar Manajemen Pemasaran )

OVERVIEW Pelatihan ini dirancang untuk memberikan gambaran kepada peserta pelatihan tentang konsep-konsep dasar manajemen pemasaran.  Dasar-dasar tersebut meliputi: Pemahaman dan proses pemasaran, Analisis peluang pasar. Tujuan pelatihan : Pemasaran dalam perubahan dunia, Perencanaan strategi...

Menyiapkan Rencana Pemasaran

Menyiapkan Rencana Pemasaran

OVERVIEW Setelah mengikuti workshop ini peserta mampu menyiapkan Rencana Pemasaran yang terdiri dari: analisa pasar–pesaing–pelanggan, menentukan sasaran pemasaran, menyiapkan strategi pemasaran serta menyiapkan sarana promosi bagi produk/brand yang menjadi tanggung jawabnya. SASARAN Product ,...

Training Strategy Pemasaran Bagi Rumah Sakit

Training Strategy Pemasaran Bagi Rumah Sakit

OVERVIEW Tidak dapat disangkal lagi bahwa dunia perumahsakitan di Indonesia, khususnya di kota besar penuh dengan persaingan. Persaingan ini bahkan dirasakan juga oleh RS-RS di kota/kabupaten. Saat ini orang perorangan, perusahaan, kelompok dokter, kelompok...

Up Your Service

Up Your Service

OVERVIEW service merupakan salah satu elemen terpenting untuk menyenangkan, memuaskan dan membuat pelanggan kembali lagi. Memberikan pelayanan yang memuaskan bukanlah hal yang gampang. Melayani lebih dari sekedar kemampuan untuk memberikan senyuman di depan pelanggan.Pelayanan...

SERTIFIKASI SDM LEVEL IV SKEMA SUPERVISOR PELATIHAN DAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA (SPPSDM)/HUMAN RESOURCE TRAINING AND DEVELOPMENT SUPERVISOR (HRTDS)

SERTIFIKASI SDM LEVEL IV SKEMA SUPERVISOR PELATIHAN DAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA (SPPSDM)/HUMAN RESOURCE TRAINING AND DEVELOPMENT SUPERVISOR (HRTDS)

SERTIFIKASI PROFESI BIDANG MANAJEMEN DAN PENGEMBANGAN SDM (SUMBER DAYA MANUSIA) LEVEL IV SKEMA SUPERVISOR PELATIHAN DAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA (SPPSDM)/HUMAN RESOURCE TRAINING AND DEVELOPMENT SUPERVISOR (HRTDS) DESKRIPSI Pasar bebas ASEAN sudah diterapkan, dan...

SERTIFIKASI PROFESI BIDANG MANAJEMEN DAN PENGEMBANGAAN SDM (SUMBER DYA MANUSIA) LEVEL III (STAF/OFFICER)

SERTIFIKASI PROFESI BIDANG MANAJEMEN DAN PENGEMBANGAAN SDM (SUMBER DAYA MANUSIA) LEVEL III (STAF/OFFICER)

SERTIFIKASI PROFESI BIDANG MANAJEMEN DAN PENGEMBANGAN SDM (SUMBER DAYA MANUSIA) LEVEL III (STAF/OFFICER) DESKRIPSI Untuk melindungi berbagai profesi personal di Indonesia dalam menghadapi pasar bebas ASEAN, Pemerintah membentuk BNSP (Badan Nasional Sertifikasi Profesi), dan...

SERTIFIKASI SDM LEVEL IV SKEMA SUPERVISOR PENGADAAN, PENYELEKSIAN DAN PENEMPATAN SUMBER DAYA MANUSIA (SPPPSDM)/HUMAN RESOURCE RECRUITMENT, SELECTION AND PLACEMENT SUPERVISOR (HRCSPS)

SERTIFIKASI SDM LEVEL IV SKEMA SUPERVISOR PENGADAAN, PENYELEKSIAN DAN PENEMPATAN SUMBER DAYA MANUSIA (SPPPSDM)/HUMAN RESOURCE RECRUITMENT, SELECTION AND PLACEMENT SUPERVISOR (HRCSPS)

SERTIFIKASI SDM LEVEL IV SKEMA SUPERVISOR PENGADAAN, PENYELEKSIAN DAN PENEMPATAN SUMBER DAYA MANUSIA (SPPPSDM)/HUMAN RESOURCE RECRUITMENT, SELECTION AND PLACEMENT SUPERVISOR (HRCSPS) SERTIFIKASI SDM LEVEL IV SKEMA SUPERVISOR PENGADAAN, PENYELEKSIAN DAN PENEMPATAN SUMBER DAYA MANUSIA...

Comprehensive Managing Performance

Comprehensive Managing Performance

OVERVIEW Managing Performance memberikan fokus bagi Manajer dalam kerjanya dan memberikan tool bagi Manajer untuk memberdayakan resource yang dimilikinya agar dapat ‘seirama’ dalam mencapai fokus tersebut. Tanpa kemampuan ini, seorang Manajer seperti sibuk bekerja,...

X